Formations « Impact »Manager dans l’incertitudeConcilier bienveillance et exigenceManager par les points fortsDévelopper sa performance commercialeCommuniquer avec impact
Ce que nous faisons
Depuis une dizaine d’années, nous côtoyons des virtuoses dans des domaines très variés : sportifs de haut niveau, aventuriers, journalistes, grands chefs, acteurs, musiciens… A leur contact, nous avons pu identifier les « ingrédients » qui expliquent leur réussite, et constater que leurs leviers de performance étaient transférables dans le monde de l’entreprise. A notre tour, nous souhaitons faire partager les meilleures pratiques issues du haut niveau.L’analogie avec le quotidien en entreprise est à la fois pertinente et très vivifiante.
Les thématiques les + plébiscités
Séminaires« out of the box »De la performance individuelle à la performance collectiveDe la vision à la stratégieAgiliser son activité
Conférences« un autre regard »Entraîneur, sportif de haut niveauAventurier, chef d’expéditionsOcéanographeLeader de la patrouille de FranceGrand chefChef d’orchestrePhilosophe
Que retrouve-t-on derrière tous ces termes ?
" Nous partageons ces modèles de performance au travers d’interventions dans le cadre de formations, séminaires, coaching, projets de transformation. "
" Depuis une quinzaine d’années, nous avons eu le plaisir de rencontrer et d’échanger avec des virtuoses dans des domaines très variés : sportifs de haut Niveau, aventuriers, journalistes, grands chefs étoilés, acteurs, musiciens … "
" Lors de ces échanges, ces Virtuoses nous ont communiqué leur passion, leur enthousiasme, leurs méthodes, leurs questionnements, … autant « d’ingrédients » qui expliquent leur réussite. "
" A notre tour, nous souhaitons faire partager les meilleures pratiques issues du haut niveau. "
" Pour ce faire, nous avons formalisé des modèles de performance, et nous avons constitué un pool de Virtuoses, personnalités emblématiques dans leur domaine, qui apprécient de transmettre leur savoir-faire. "
" Nous avons constaté que certaines de ces bonnes pratiques sont transférables dans le monde de l’entreprise. Très utiles pour atteindre l’excellence individuelle, elles permettent aussi d’aborder d’une manière nouvelle les situations actuelles de l’entreprise : leadership, communication, engagement des équipes, transformation, gestion du stress et des risques, … De ce constat est né le projet Virtu’Oz Seven. "
Nos convictions.
